行政行为是指行政主体行使行政职权，作出的能够产生行政法律效果的行为。事业单位真题重点考查4类核心分类，每类分类的核心特征、典型示例的区分的是重点，精准记忆以下内容，直接对接真题考查重点：
(一)具体行政行为与抽象行政行为(考频最高，重点区分)
核心区分标准：行政行为的对象是否特定、是否可反复适用，这是事业单位真题最常考查的区分点。
具体行政行为：
核心定义：行政主体针对特定的公民、法人或者其他组织，就特定的具体事项，作出的有关该公民、法人或者其他组织权利义务的单方行为。
核心特征：对象特定、不可反复适用，只针对某一具体事项、某一特定主体。
典型示例：行政处罚(罚款、警告)、行政许可(颁发营业执照)、行政强制(查封、扣押)、行政裁决(权属纠纷裁决)。
抽象行政行为：
核心定义：行政主体针对不特定的对象，制定、发布具有普遍约束力的规范性文件的行为。
核心特征：对象不特定、可反复适用，针对一类人或一类事项，具有普遍约束力。
典型示例：制定行政法规、行政规章(如地方政府制定的管理办法)、发布具有普遍约束力的决定、命令。
(二)羁束行政行为与自由裁量行政行为(考频较高，侧重特征)
羁束行政行为：
核心定义：行政主体在作出行政行为时，必须严格按照法律、法规规定的范围、条件、标准和方式作出，没有选择、裁量的空间。
典型示例：税务机关按照税法规定的税率征收税款(税率固定，无裁量空间)。
自由裁量行政行为：
核心定义：行政主体在作出行政行为时，法律、法规规定了一定的范围、条件和幅度，行政主体可以在法定范围内自主选择、裁量。
典型示例：交警对闯红灯的驾驶人处以20元以上200元以下罚款(在法定幅度内自由裁量)。
(三)依职权行政行为与依申请行政行为(考频中等，侧重触发条件)
依职权行政行为：行政主体无需行政相对人申请，主动行使职权作出的行政行为(主动发起)，典型示例：行政处罚、行政强制。
依申请行政行为：行政主体只有在行政相对人提出申请后，才能作出的行政行为(被动发起)，典型示例：行政许可、行政复议。
(四)要式行政行为与非要式行政行为(考频中等，侧重形式要求)
要式行政行为：行政主体作出行政行为时，必须具备法定的形式、程序(如书面形式)，否则行政行为无效，典型示例：行政许可(颁发许可证、执照)、行政处罚决定书。
非要式行政行为：行政主体作出行政行为时，无需具备特定形式，口头、书面均可，典型示例：口头警告、即时性强制措施。
| 【扫码进群】获取公告信息、领取免费资料 | 山东事业单位职位表下载 | 山东事业单位笔试加油包 |
 |
 |
 |
End
注: 本站稿件未经许可不得转载，转载请保留出处。
(责任编辑: 山东新北辰)
