| 青岛体育发展集团有限公司部分岗位公开招聘方案 | |||||||||
| 单位简介 | 青岛体育发展集团有限公司（简称“青岛体育集团”）是经青岛市政府批准成立的城市体育和文化产业领域重要国有投资运营平台。青岛体育集团下辖青岛国信海天篮球俱乐部有限公司、青岛大剧院管理有限公司、青岛国信体育场馆运营有限公司、青岛国信赛事运营有限公司、青岛国信汇泉湾商业运营管理有限公司等核心企业，运营青岛国信体育中心、青岛大剧院、青岛汇泉广场及第一海水浴场等青岛地标性文体平台资源，管理面积超过 200万平方米，是目前山东省内规模最大、资源最丰富、承办演艺和赛事最多、辐射作用最强的文体产业综合体。青岛体育集团以“点燃城市激情，推动全民健身，共享美好生活”为发展使命，锚定“国内一流文化体育健康产业融合发展的引领者”战略愿景，构建“空间+内容+科技+资本”四位一体的商业模式，以场馆空间运营服务为基础，职业俱乐部与赛演活动内容运营为核心，强化创新驱动、科技赋能与资本助力，打造“阳光、健康、活力、时尚”的体育文化产业生态圈。 | ||||||||
| 报名方式 | 网上报名 | 考试方式 | 笔试+面试 | ||||||
| 咨询电话 | 0532-88612797 | 报名开始日期 | 20261030 | 报名截止日期 | 20261115 | ||||
| 监督电话 | 0532-67782270 | 考试开始时间 | 20261116 | 考试截止时间 | 20261231 | ||||
| 具体(招聘/录取)公布渠道 | 唯才·唯青岛（青岛人才网）;唯才·唯青岛（青岛人才网）、“国信招聘”公众号、智联招聘对外发布招聘信息，招聘结果通过“唯才·唯青岛”(青岛人才网)面向社会公示,公示期不少于5个工作日。本次招聘仅接受网上报名，每名报名人员限报一个岗位，通过智联招聘或邮箱进行线上简历投递报名，报名者提交的报考申请材料应当真实、准确、完整，投递简历时应附资格审查所需的全部证件的电子版文件及原件扫描件，具体如下：（1）个人简历（包括但不限于姓名、性别、照片、出生日期、学历、毕业院校、毕业时间、工作经历、奖惩信息、职称及其他职业资格、是否有亲属在国信集团内部任职（若有应列明姓名、单位、职务））；（2）身份证、毕业证、学位证原件扫描件；（3）教育部学历证书电子注册备案表（有效期内）、中国高等教育学历认证报告（有效期内）、中国高等教育学位在线验证报告（有效期内），国（境）外院校毕业的提供教育部国（境）外学历学位认证报告；（4）各类证书（职称、执业资格、职业资格）电子件或原件扫描件。（5）工作经历证明（6）其他证明个人工作能力、资质和履历的材料等。 | ||||||||
| 资格审查办法 | |||||||||
| 1.根据工作回避规定，有应回避情形的不得应聘；因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，有法律法规规定的不得录用为国有企业工作人员的其他情形的人员，不得报考。 2.应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，应聘人员的姓名、证件号码等个人信息必须真实一致，报名与考试时使用的身份证件必须一致。因提交报名申请材料不准确、不完整、不符合要求，影响网上报名的，由应聘人员本人承担相应后果。应聘人员的申请材料、报名信息不实或者不符合报名条件的，一经查实，即取消报考资格。应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。 3.应聘者应根据招聘条件报名。报名截止后，领导小组办公室对应聘者提交的全部资格审查材料（包括但不限于学历、专业、经验及工作履历等）进行审核，并按统一标准、统一尺度、公平公正的原则确定合格人选。资格审查通过后按照招聘流程开展后续环节。考试前未接收到通知者，视为资格审查不合格，公司不再另行通知。考试前，公司可采取现场审查有关资料原件的方式对资格条件进行再次确认。资格审查贯穿公开招聘全过程。 | |||||||||
| 招聘岗位信息 | |||||||||
| 招聘岗位 | 人数 | 专业要求 | 最低学历 | 最低学位 | 工作经验 | 薪资 | 薪资待遇 | 岗位描述 | 其他 |
| 资金管理岗 | 1 | 经济学学科门类、管理学学科门类、理学学科门类； | 硕士研究生 | 硕士学位 | 3年以上 | 7500-11000/元月 | 具体薪资结构及薪资待遇以面议结果为准 | 岗位描述：1.负责银行账户管理及现金管理工作，做好公司业务收银结算，盘点现金送存银行，按月编制库存现金盘点表；及时落实到账资金，完成财务系统结算，确保账实相符；保管空白支票、收据等有价证券，保证有价证券的安全性； 2.负责维护财务系统辅助信息，及时完成系统相关信息维护，保证资金支付及财务核算工作顺利开展； 3.负责核对业务平台，组织收银数据核对，及时反馈对账问题，确保系统提供数据准确、账实相符；审查会员退卡资料，及时退款，提高客户服务满意度； 4.按集团内部资金市场交易规则进行筹融资日常管理工作； 5.负责组织开展资金计划管理工作，对接各单位做好业务资金的匹配与安排工作；进行资金计划执行分析，出具“资金计划分析报告”，提高资金计划编制的质量及效率；强化现金流管理，制定现金流监控指标体系并实施监控；定期进行现金流专项分析，优化资本结构，降低资金成本； 6.负责共享中心关键用户工作，对接共享中心权限设置及流程搭建，收集公司报账单证，及时送达共享中心，保证公司业务及时上线、支付； 7.公司安排的其他工作任务。 | 工作经验：具有3年及以上工作经验； 技能要求：1.掌握财务法规和税收政策等知识；2.具有良好的沟通能力、目标管理能力；3.熟练使用办公软件及相关的财务软件；4.品行端正，有责任心、使命感、高效严谨、有较高的专业素养和亲和力。 |
| 外派财务负责人岗 | 1 | 经济学学科门类、管理学学科门类、理学学科门类； | 硕士研究生 | 硕士学位 | 5年以上 | 9500-12500/元月 | 具体薪资结构及薪资待遇以面议结果为准 | 岗位描述：1.负责建设所属公司具体财务内控制度体系，并组织实施落地； 2.组织所属公司财务核算及财务决算，负责所属公司财务会计凭证、会计账册及相关会计资料管理工作； 3.组织所属公司全面预算编制及执行进度分析，并按期编制预算执行分析报告；开展所属公司财务分析； 4.组织所属公司税务管理工作，组织税务筹划和风险管理；进行所属公司纳税申报及年度汇算清缴；配合外部审计单位完成所属公司财务及税务审计； 5.组织所属公司资金的筹集及合理使用，在保证项目资金需求的前提下降低财务成本，监督经营款项收回；审核所属公司资金计划，根据业务需要进行资金计划调整；审核所属银行余额调节表、现金盘点表，保证所属公司资金安全； 6.监控所属公司应收账款情况及不良资产清收情况，协同责任部门完成应收款项清收；沟通协调财政部门，申报公司财政补贴，保证各项专项资金及时足额到位； 7.组织公司实物资产价值管理，协同资产管理部门定期进行年度实物资产盘点，提出管理意见与建议，配合资产管理部门进行资产处置； 8.负责所属公司或项目招标文件审核、合同审核、资金支付审核管理，财务和发票专用章管理，研究公司个性化业务会计核算政策，补充完善共享流程 | 工作经验：具有5年及以上工作经验； 技能要求：1.熟悉全面预算、绩效考核、财务分析、成本控制等实践工作及相关政策法规；2.具有较强的组织协调能力；3.具有良好的沟通能力、目标管理能力；4.熟练使用办公软件及相关的财务软件。 |
| 安全管理岗 | 1 | 不限 | 大学本科 | 学士学位 | 5年以上 | 8000-12500/元月 | 具体薪资结构及薪资待遇以面议结果为准 | 岗位描述：1.负责公司整体安全体系的建立及修订，安全生产目标的制定和管理，负责各场馆日常安全监管、隐患排查及日常安全检查； 2.负责公司安全生产档案的整理和审核，监督并指导各子公司、运动中心工作，对危险作业进行审批、监督； 3.指导租赁业户安全协议书的编制及签订，并对安全管理和设备设施安全使用情况进行检查，督促隐患整改工作； 4.统筹各场馆应急管理、应急预案编制及评审、风险评估工作，定期组织应急救援队伍培训及应急演练工作； 5.负责对接消防管理部门开展公司消防管理工作； 6.组织开展公司安全生产标准化建设工作； 7.负责安全档案及安全信息管理； 8.公司安排的其他工作任务。 | 工作经验：具有 5 年及以上工作经验； 技能要求：1.具备注册安全工程师或注册消防工程师执业资格证书；2.具备较强的沟通能力，文字写作能力；3.熟练掌握各类安全生产管理技术；4.具有问题分析及判断能力，及较强的反应能力和执行能力。 |
| 考察与体检 | 1.考察秉承坚持实事求是、客观公正原则,由领导小组建考察组,考察可根据岗位条件要求采取背景调查、查阅档案或实地走访等多种形式进行，对应聘人员政治素质和业务能力进行考察,及是否需要履职回避等，并对人选资格条件进行复查。 2.体检将根据面试及考察情况通知应聘人员。体检应当在县级以上综合性医院，本地人员可在公司指定医院，外地人员可自行前往当地县级以上综合性医院。体检标准和项目参照公务员录用体检通用标准及操作手册执行，有特殊要求的从其规定。 3.报考者不按规定接受考察、参加体检，公司有权终止其录用程序。 4.对放弃考察、体检或者因考察、体检不合格产生的岗位空缺，经公司决策后确定是否递补录取。 | ||||||||
| 备注 | 1.报考的基本条件：（1）坚持党的路线、方针、政策，具有良好的政治素质和道德品行，遵守国家法律、法规和公司规章制度；（2）顾全大局、公平公正、坦诚豁达、知人善任、对公司忠诚、有团队精神、坚守原则、严谨细心；（3）具有符合职位要求的工作能力和专业知识，熟悉相关政策法规及工作流程；（4）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；（5）具备拟任职位所要求的其他资格条件，详见岗位简介；（6）法律、法规规定的其他条件。 2.工作年限计算截止到2026年10月31日；学历、学位证书及其他资格（资质）证书应于2026年10月31日前取得，招聘岗位资格条件中的“以上”均包含本级别。 3.公司有权根据实际情况取消、调整个别岗位招聘安排。 4.具体笔试及面试时间、地点将以短信、邮件或电话等形式另行通知。本次招聘最终总成绩以考生正式面试成绩为准，笔试成绩仅作为入围面试的筛选依据，不计入最终综合总成绩核算。应聘者报名所留手机号码需保持真实有效并保持通讯畅通，未入围者不再另行通知。 单位邮箱：gxwtzphr@163.com |
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原标题：青岛体育发展集团有限公司招聘公告
文章来源：https://fw.rc.qingdao.gov.cn/jeecms/htmlrc/gqzp/zpjh/20261029/16947.html
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(责任编辑: 山东新北辰)
